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A tecnologia é um dos pilares do mercado de trabalho. Um levantamento da Gartner aponta que o mercado global da informação já projeta 4% de crescimento em 2018. Ao mesmo tempo que este crescimento significa mais oportunidades para o profissional de TI, o número de candidatos também cresce de olho nesta fatia do mercado de trabalho que só aumenta.
Então como um profissional de tecnologia pode se destacar dentre tantos candidatos que surgirão ao longo deste ano? A Diretora de Negócios da Ewave, Melissa Gois elencou diversos fatores que podem fazer a diferença na hora de se candidatar para uma oportunidade tecnológica.
Maneiras do profissional de tecnologia se destacar no mercado
1 – Ter participado de projetos
Um profissional de tecnologia normalmente se destaca quando participa de grandes projetos ou quando possui um conhecimento diferenciado. Aliás, isso na área de tecnologia é muito peculiar:
“Cada empresa tem uma necessidade para cada atividade, então não é possível dizer se uma característica é mais importante que a outra e nem qual tecnologia é mais importante. Ter conhecimento em uma determinada tecnologia no currículo será bom para o candidato dependendo do contexto em que este profissional estará inserido”, explica Melissa.
2 – Independência
A diretora da Ewave aponta também a pró-atividade da pessoa e a independência do profissional como diferenciais. As empresas buscam quem não dependa de uma gestão constante. Portanto, vai se diferenciar quem conseguir iniciar e encerrar um ciclo sem ter muita gestão técnica o tempo todo.
“Além disso, as empresas querem colaboradores que consigam trazer e propor soluções e melhorias baseado na vivência que já tiveram. Trazer a experiência dela para dentro da sua atividade acaba sendo um grande diferencial”.
3 – Imagem pessoal
Sobre a aparência do candidato, Melissa explica que dependendo da atividade executada, este detalhe pode contar na hora da seleção. Algumas empresas são muito tradicionais e nestes casos o candidato vai ter que usar traje formal. Agora, se a empresa tem um perfil mais solto e moderno, onde estes detalhes não são tão relevantes, o estilo pessoal do profissional não vai pesar tanto.
A única exceção recai sobre cargos de gestão: “Nestes casos a imagem pessoal tem mais peso, incluindo a vestimenta. Pode ser que algumas empresas não tenham esta exigência, mas via de regra cargos de gestão acabam exigindo trajes mais formais.”
4 – Atualizações
Certamente, estar atualizado com as novas tecnologias é fundamental para um banco, geralmente, é quase obrigatório que uma pessoa entenda de Cobol (linguagem extremamente antiga, mas bem vista neste setor). Ou seja, não é essencial ter atualizações em outros programas e tecnologias. Mas, nas empresas que buscam inovações para soluções web e e-commerce, onde é necessário conhecer profundamente novas tendências de mercado, há sim a dependência deste profissional estar atualizado.